Петербуржцы назвали причины выгорания на работе

Большая часть полагает, что это происходит из-за невнимательного начальства, низкой оплаты труда и плохих отношений в коллективе, из-за которых страдает общий эмоциональный фон и не чувствуется поддержка.

Крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России HeadHunter и специалисты  health tech компании AIBY провели опрос среди жителей Санкт-Петербурга о выгорании на работе. На первом месте усталости от любимого дела - равнодушие со стороны начальства и отсутствие поддержки в коллективе.

Петербуржцы назвали ТОП-6 причин выгорания на работе:

1. Невнимательность руководства, отсутствие поддержки (64% опрошенных);

2. Слишком маленькая зарплата по сравнению с нагрузкой (56% опрошенных);

3. Слишком большой объем задач (56% опрошенных);

4. Отсутствие теплых и доверительных отношений в коллективе (40%);

5. Невозможность гибкого графика и удаленной работы (26%);

6. Нет корпоративных выездов и личных встреч на мероприятиях (4%).

На недостаточно внимательное начальство жалуются чаще всего высший и средний менеджмент и IT-специалисты, отмечают аналитики. На маленькую зарплату - работники сферы туризма. На слишком большой объем задач - маркетологи, а на отсутствие доверительных отношений в коллективе - работники науки и образования.

При этом мужчины на 7% чаще выгорают на работе, чем женщины, из-за равнодушия руководства. При этом женщины чаще подвержены эмоциональному истощению из-за слишком большого объема задач и невозможности работать удаленно. Также женщины чаще мужчин выгорают из-за зарплаты, которая не соответствует их ожиданиям.

Аналитики спросили жителей Санкт-Петербурга и о том, какие личные причины могут привести к усталости от работы. Большая часть респондентов назвала недовольство финансовым положением и отсутствие возможности нормально отдохнуть.

ТОП-10 личных причин выгорания на работе:

1. Неудовлетворенность своим финансовым состоянием (67%);

2. Отсутствие возможности нормально отдохнуть (56%);

3. Недовольство жильем и окружающей обстановкой (44%);

4. Проблемы со здоровьем (32%);

5. Отсутствие близких друзей и подруг (21%);

6. Неудовлетворенность своим внешним видом(12%);

7. Отсутствие партнера или любимого человека (19%);

8. Неприятие своего тела (11%);

9. Сложные отношения с родителями или детьми (11%);

10. Отсутствие детей при желании их иметь (4%).

Больше всех недовольны своим финансовым положением юристы. Чаще других жалуются на невозможность нормально отдохнуть маркетологи, а проблемы со здоровьем - у работников науки и образования. IT-специалисты больше остальных жалуются на жилье и окружающую обстановку.

При этом женщины на 10% чаще мужчин подвержены фрустрации из-за невозможности нормально отдохнуть и на 7% выгорают из-за проблем со здоровьем. Мужчины на 2% чаще эмоционально истощаются из-за того, что в их жизни нет любимого человека, который бы их поддерживал.

Фото: Peter Olexa from Pixabay