В Тихвине обсудили ситуацию по трудоустройству людей с ограниченными возможностями
На 2015 год установлена квота в 229 рабочих мест для инвалидов.
В конце минувшей недели состоялось заседание координационного комитета содействия занятости населения Тихвинского района. Обсуждали проблему трудоустройства инвалидов, в том числе на квотированные рабочие места.
Директор Тихвинского центра занятости Елена Путрич обратила внимание на неудовлетворительное решение проблемы трудоустройства инвалидов, в частности на невыполнение квот трудоустройства, установленных в соответствии с законодательством. Значительная часть вакансий квотированных мест, предоставляемых предприятиями, не соответствует профессиональным характеристикам и индивидуальным программам реабилитации ищущих работу инвалидов.
Она также информировала о ситуации с трудоустройством инвалидов в 2014 году и планах на 2015 год. По итогам 2014 года в Тихвинском районе квота была установлена на 21 предприятии в количестве 364 рабочих мест. На конец 2014 года было занято работающими инвалидами 107 рабочих мест, что составляет всего 29% от установленного значения.
На 2015 год установлена квота в 229 рабочих мест для 17 предприятий. По итогам 1 квартала 2015 года в счет квоты выделено только 136 рабочих мест, в том числе 91 чел. – работающие инвалиды и 45 вакантных рабочих мест.
Председатель комитета социальной защиты населения Ольга Большакова ознакомила с ситуацией по трудоустройству людей с ограниченными возможностями в учреждения социальной сферы и призвала присутствующих представителей бизнес-сообщества внимательно отнестись к этой категории населения. Она также сообщила, что к сентябрю 2015 года в Ленинградской области планируется создать мультицентр «Место под солнцем» — ресурсный центр социальной и трудовой интеграции молодых людей, имеющих инвалидность. В центре обучат профессии, элементам ремесла или этапам какого-либо технологического процесса с последующим трудоустройством.
На заседании была заслушана информация о трудоустройстве инвалидов от приглашенных представителей предприятий: ЗАО «Тихвинский вагоностроительный завод», ООО «ИКЕА Индастри Тихвин», фирмы «Патент» (ИП Осыкин В.П.). В ходе дискуссии был обсужден положительный опыт работы по квотированию рабочих мест и трудоустройству инвалидов, которым поделился представитель ООО «ТФЗ».
Как информирует пресс-служба администрации Тихвинского района, по итогам заседания координационного комитета принято решение заслушать результаты работы этих предприятий по трудоустройству инвалидов в соответствии с квотами в конце 2015 года.
