Областные работодатели наказаны за привлечение к работе без оформления трудовых отношений

Областные работодатели наказаны за привлечение к работе без оформления трудовых отношений

9 апреля 2015 года, 18:03

Им придется заплатить штраф.

Прокурор Кировского района вместе с инспектором труда в Ленинградской области провели проверку соблюдения требований трудового законодательства в ООО "Металлострой". На момент проверки работодателем было привлечено к выполнению работ 25 работников без оформления трудовых договоров.

В связи с этим прокурор  вынес в отношении генерального директора ООО "Металлострой" постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.3 ст. 5.27 КоАП РФ (Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права). По результатам его рассмотрения руководитель привлечен к ответственности в виде штрафа в размере 19 тысяч 130 рублей.

Кроме этого в ООО "Тихвинский машиностроительный завод" выявлен факт привлечения к работе оператора станка по договору подряда. Вместе с тем работодателем был издан приказ о приеме его на работу, основанием для которого в соответствии с Трудововым кодексом РФ должен быть заключенный трудовой договор.

Тихвинским городским прокурором генеральному директору ООО "Тихвинский машиностроительный завод" внесено представление об устранении нарушений. В настоящее время помощнику генерального директора по персоналу объявлен выговор, сообщает пресс-служба прокуратуры Ленинградской области. .

По постановлению прокурора руководитель завода привлечен к ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафа в размере 4249 рублей.